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去年初，家中的二孩降臨，當(dāng)時請了一個月嫂，工資要1.2萬元每月，是經(jīng)熟人介紹的，據(jù)了解，如果通過家政公司找月嫂，估計還要高一點(diǎn)呢，為了能把產(chǎn)婦和小孩照顧得更好一點(diǎn)，當(dāng)時的我咬了咬牙，還是決定硬著頭皮上了！

 

但經(jīng)過了對她一個月時間的了解，覺得她們工資那么高也是有道理的。我們是在孩子出生的第一天，把月嫂阿姨叫過來幫忙的，因?yàn)閺纳谝惶サ臅r候得出經(jīng)驗(yàn)，小孩出生后在醫(yī)院那幾天是最忙、最累的，生第一胎的時候，剛剛做爸爸的我，還沒來得及讓我高興一兩天，就已經(jīng)被折騰得不成人樣，在醫(yī)院那幾天，我平均每天睡眠時間不超三小時，每次連續(xù)睡覺時間不超一小時，晚上不是這家的BB哭，就是別家的BB鬧，還要喂奶，換止尿褲，照顧產(chǎn)婦，24小時都忙得像個陀螺，困得眼睛都睜不開，只要隨便有個地方靠一靠，就能馬上打起呼嚕來，那半個月時間，我就瘦了好幾斤?，F(xiàn)在請了月嫂就不同了，相當(dāng)于把我們生第一個小孩所做的工作全部承包了，她雖然也比較忙，但感覺比我那會輕松多了，而我就更不用說了，在醫(yī)院里還能刷刷頭條，每天寫一、兩篇文章，跟沒請月嫂的差別太大了，可她能已經(jīng)輕車熟路了，也可能人家的確更會哄BB吧。

 

出院回家后，月嫂也是全天候照顧BB和產(chǎn)婦的。早上六點(diǎn)就起床給BB媽媽做早餐、給小孩喂奶、換尿不濕、給嬰兒洗澡、給產(chǎn)婦清潔傷口、煲中藥給產(chǎn)婦洗澡、煲姜醋（不知道是不是每個地方都有這種習(xí)慣？），還有就是如洗菜、做菜、洗嬰兒洗衣服等等家務(wù)事都全包辦了，一天24小時，沒多少個小時是可以休息的，晚上躺在床上不足一分鐘準(zhǔn)能入睡，所以說，這么大的工作量，人家拿到這個工資也是應(yīng)該的。

 

為什么現(xiàn)在很多女人寧愿坐辦公室拿3000的工資而不愿去學(xué)月嫂拿上萬的工資？

 

1、辦公室工作輕松、穩(wěn)定。大多辦公室工作都是腦力工作為主，工作輕松、辦公環(huán)境好，關(guān)鍵穩(wěn)定性也比較高，一般每隔三年續(xù)簽一次合同，十年簽無固定期限合同，所以，職業(yè)穩(wěn)定性方面比較好。而月嫂顧名思議就是按月為單位來請的，而且絕大多數(shù)人都是只請一個月，做完這個月又得另找下家了，并且，在這個月內(nèi)也是極有可能被要求換人的，因?yàn)槿思医o了那么高的薪水，自然對月嫂的要求也非常高，所以，在工作穩(wěn)定性方面，辦公室工作是碾壓月嫂工作的。

 

2、辦公室工作自由度高，工作時間短。其一，辦公室工作大多都是五天八小時或六天八小時，因?yàn)榇蠖鄶?shù)結(jié)了婚的女人需要照顧家庭，她們是比較少加班的，而月嫂則24小時處于工作狀態(tài)，一有情況，就需要馬上作出處理。其二，辦公室工作，在八小時之內(nèi)的工作自由度還是比較高的，工作方面的安排可以由自己支配，不像月嫂工作，小孩餓了，就一定要及時喂奶、拉屎了要立即換紙尿褲、哭鬧了要立即跑過去又哄又抱，有時連月嫂遇到三急了也得憋半天，即便有機(jī)會上廁所也只能草草了事呢，所以說，辦公室工作在工作自由度、工作時間這兩方面也是碾壓月嫂工作的。

 

3、辦公室工作更有尊嚴(yán)、更體面。辦公室工作就是白領(lǐng)，辦公環(huán)境寬敞明亮，衣著光鮮亮麗，也更受同事和領(lǐng)導(dǎo)的尊敬，而月嫂的工作性質(zhì)就是為產(chǎn)婦、為嬰兒服務(wù)，她們都是特殊群體，是暫時不能自理的，所以，只能任勞任怨服從產(chǎn)婦和其它人員的呼喚，是比不上辦公室工作那么有尊嚴(yán)的。另外，月嫂的工作內(nèi)容就是照顧產(chǎn)婦、嬰兒為主，免不了經(jīng)常幫人清理傷口、清理嬰兒屎尿、手洗衣服等等，相比辦公室工作，在工作體面方面，也是完會沒辦法比的。

 

以上就是辦公室工作與月嫂工作的主要區(qū)別所在，而現(xiàn)在人們生活水平提高了，物質(zhì)對她們來說雖然是必不事少的一部分，但她們對精神層面的東西也是看重的，所以，即便做月嫂能夠月入過萬，依然無法吸引到月薪只有3000的辦公室女白領(lǐng)。